"한국기업교육센타 블로그~!"
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[비공개] 마이크로소프트 한국 지사를 이야기하다
마이크로소프트 한국 지사를 이야기하다아무도 알려주지 않은, 직원들이 밝힌 회사 뒷이야기 피피티와 엑셀로 유명한 한국 마이크로소프트! 이 회사, 자세히 알아보니 세계 최대 컴퓨터 소프트웨어 업체이며 너구리 게임을 하던 DOS를 만들고, 현재 전 세계 개인용 컴퓨터 시장에서 시장 점유율 90%를 차지한 Window를 만든 회사라고 하는데요 대외적으로 유명한 외국계 회사 마이크로소프트의 한국 지사에서 근무하는 직원들은 어떻게 생각할까요?먼저, 직원들이 말하는 마이크로 소프트의 장점! "일에 있어서 자율권이 많이 주어집니다" "High Salary, 자유로운 조직문화!" "회식은 거의 없고, 야근도 거의 없지만 할 사람은 많이 한다" "출퇴.......추천 -
[비공개] 토리버치의 탄생 과정
토리버치의 탄생 과정뉴욕 사교계 패셔니스타에서 패션브랜드 CEO로 변신한 사람이 있습니다 바로 라이프스타일 브랜드 토리버치의 CEO, 토리버치인데요 폴로 랄프로렌, 베라왕 등에서 홍보 마케팅을 담당했던 토리버치는 뉴욕 패션계 업계를 꿰뚫고 있는 베테랑으로 유명했습니다그랬던 그녀가 결혼 후, 세 아들을 돌보기 위해 잠시 패션계를 떠났던 적이 있으나 그녀는 결국 자신의 꿈을 위해 살기로 결심하는데요!3년간의 재정비 기간을 거쳐 자신의 이름을 딴 패션 브랜드, 토리버치를 론칭하게 됩니다 패션계 경력과 노하우를 살려, 명품에 버금가는 품질과 디자인의 제품을 저렴한 가격에 출시한 토리버치!그 결과, 토리버치는 론칭 10년 만.......추천 -
[비공개] 토리버치의 탄생 과정
토리버치의 탄생 과정뉴욕 사교계 패셔니스타에서 패션브랜드 CEO로 변신한 사람이 있습니다 바로 라이프스타일 브랜드 토리버치의 CEO, 토리버치인데요 폴로 랄프로렌, 베라왕 등에서 홍보 마케팅을 담당했던 토리버치는 뉴욕 패션계 업계를 꿰뚫고 있는 베테랑으로 유명했습니다그랬던 그녀가 결혼 후, 세 아들을 돌보기 위해 잠시 패션계를 떠났던 적이 있으나 그녀는 결국 자신의 꿈을 위해 살기로 결심하는데요!3년간의 재정비 기간을 거쳐 자신의 이름을 딴 패션 브랜드, 토리버치를 론칭하게 됩니다 패션계 경력과 노하우를 살려, 명품에 버금가는 품질과 디자인의 제품을 저렴한 가격에 출시한 토리버치!그 결과, 토리버치는 론칭 10년 만.......추천 -
[비공개] 토리버치의 탄생 과정
토리버치의 탄생 과정뉴욕 사교계 패셔니스타에서 패션브랜드 CEO로 변신한 사람이 있습니다 바로 라이프스타일 브랜드 토리버치의 CEO, 토리버치인데요 폴로 랄프로렌, 베라왕 등에서 홍보 마케팅을 담당했던 토리버치는 뉴욕 패션계 업계를 꿰뚫고 있는 베테랑으로 유명했습니다그랬던 그녀가 결혼 후, 세 아들을 돌보기 위해 잠시 패션계를 떠났던 적이 있으나 그녀는 결국 자신의 꿈을 위해 살기로 결심하는데요!3년간의 재정비 기간을 거쳐 자신의 이름을 딴 패션 브랜드, 토리버치를 론칭하게 됩니다 패션계 경력과 노하우를 살려, 명품에 버금가는 품질과 디자인의 제품을 저렴한 가격에 출시한 토리버치!그 결과, 토리버치는 론칭 10년 만.......추천 -
[비공개] 고객이 왕이다! 아마존의 눈물
고객이 왕이다! 아마존의 눈물'고객이 왕이다' 라는 말을 처음 슬로건으로 내건 사람은 '세자르 리츠'이라는 호텔 경영인 이였고, 당시 그가 상대한 고객은 실제 귀족이나 왕족이였다고 하는데요 고객은 항상 옳다는 것이 그의 경영 이념이었습니다고객 관리를 어떻게 하느냐에 따라 기업의 이미지가 달라진다고 하는데요 여기 세계적인 기업, 아마존이 있습니다 아마존이 이토록 성장한데에는 직원 개개인의 노력이 있었기 때문인데요 그들은 회사의 규정에 따라 교환, 환불 등 고객의 불만을 신속하고 빠르게 처리했으며 수동적이기보다 능동적이었습니다또한 그들의 뒤에는 제프 베조스 CEO가 있었고 그는 모든 고객 불만 이메일을 직접 읽고.......추천 -
[비공개] 고객이 왕이다! 아마존의 눈물
고객이 왕이다! 아마존의 눈물'고객이 왕이다' 라는 말을 처음 슬로건으로 내건 사람은 '세자르 리츠'이라는 호텔 경영인 이였고, 당시 그가 상대한 고객은 실제 귀족이나 왕족이였다고 하는데요 고객은 항상 옳다는 것이 그의 경영 이념이었습니다고객 관리를 어떻게 하느냐에 따라 기업의 이미지가 달라진다고 하는데요 여기 세계적인 기업, 아마존이 있습니다 아마존이 이토록 성장한데에는 직원 개개인의 노력이 있었기 때문인데요 그들은 회사의 규정에 따라 교환, 환불 등 고객의 불만을 신속하고 빠르게 처리했으며 수동적이기보다 능동적이었습니다또한 그들의 뒤에는 제프 베조스 CEO가 있었고 그는 모든 고객 불만 이메일을 직접 읽고.......추천 -
[비공개] 고객이 왕이다! 아마존의 눈물
고객이 왕이다! 아마존의 눈물'고객이 왕이다' 라는 말을 처음 슬로건으로 내건 사람은 '세자르 리츠'이라는 호텔 경영인 이였고, 당시 그가 상대한 고객은 실제 귀족이나 왕족이였다고 하는데요 고객은 항상 옳다는 것이 그의 경영 이념이었습니다고객 관리를 어떻게 하느냐에 따라 기업의 이미지가 달라진다고 하는데요 여기 세계적인 기업, 아마존이 있습니다 아마존이 이토록 성장한데에는 직원 개개인의 노력이 있었기 때문인데요 그들은 회사의 규정에 따라 교환, 환불 등 고객의 불만을 신속하고 빠르게 처리했으며 수동적이기보다 능동적이었습니다또한 그들의 뒤에는 제프 베조스 CEO가 있었고 그는 모든 고객 불만 이메일을 직접 읽고.......추천 -
[비공개] 열정페이를 고발합니다
열정페이를 고발합니다요즘은 인턴 경력이 없으면 웬만한 직장에는 취업도 못한다고들 하죠. 인턴 자리 하나 차지하려면 좌충우돌 할 수밖에 없는 요즘 세상! 말이 인턴이지, 여전히 값싼 알바생 취급하는 나쁜 회사들이 많다고 하는데요 오늘은 열정페이에 관한 이야기를 전해드리려고 합니다고용노동부는 인턴을 자주 고용하는 업체 151곳을 조사했는데 이들 중 68%에 달하는 103개 업체가 인턴 사원들의 등골을 빼먹다가 적발되었다고 합니다 6.8%도 아니고 68%라니 보고도 믿기 힘든 현실인데요 최저임금도 주지 않고 인턴을 부려먹은 45개 업체가 떼어 먹은 돈을 합쳤더니 무려 10억 9천 300만 원이나 되었다고 합니다대체 월급이 얼마냐고.......추천 -
[비공개] 열정페이를 고발합니다
열정페이를 고발합니다요즘은 인턴 경력이 없으면 웬만한 직장에는 취업도 못한다고들 하죠. 인턴 자리 하나 차지하려면 좌충우돌 할 수밖에 없는 요즘 세상! 말이 인턴이지, 여전히 값싼 알바생 취급하는 나쁜 회사들이 많다고 하는데요 오늘은 열정페이에 관한 이야기를 전해드리려고 합니다고용노동부는 인턴을 자주 고용하는 업체 151곳을 조사했는데 이들 중 68%에 달하는 103개 업체가 인턴 사원들의 등골을 빼먹다가 적발되었다고 합니다 6.8%도 아니고 68%라니 보고도 믿기 힘든 현실인데요 최저임금도 주지 않고 인턴을 부려먹은 45개 업체가 떼어 먹은 돈을 합쳤더니 무려 10억 9천 300만 원이나 되었다고 합니다대체 월급이 얼마냐고.......추천 -
[비공개] 열정페이를 고발합니다
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