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고용노동부 공식 블로그

안녕하세요! 고용노동부 블로그에 방문하신 여러분의 행복한 내일을 위한 이야기를 가득 준비했습니다!
블로그"고용노동부 공식 블로그"에 대한 검색결과8895건
  • [비공개] 금년 상반기 실업급여 지급액, 사상 최대인 2조원 넘어

    신규신청자, 지급자도 반기 실적 기준 사상 최고치 갱신 고용유지지원금도 상반기 2,000억원 넘어 노동부는 2009년 상반기(1~6월)에 855천명에게 총 2조1,236억원의 실업급여를 지급하여 반기 사상 최대를 기록하였다고 밝혔어요. 동 수치는 2008년 상반기의 599천명, 1조 3,957억원에 비해 256천명(42.7%), 7,279억원(52.2%)이 증가하였고, 2008년 하반기의 626천명, 1조 4,695억원에 비해 229천명(36.6%), 6,541억원(44.5%)이 증가한 것이랍니다. 또한 2009년 상반기(1~6월) 실업급여 신규신청자도 603천명으로서 2008년 상반기의 421천명, 2008년 하반기의 418천명에 비해.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-02 10:26 am|추천

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  • [비공개] 근로복지공단 “실직고령자 희망드림 창업지원”

    근로복지공단(이사장 김원배)은 ‘09. 7. 1 ’09. 7. 21 까지 “고용보험 피보험자였던 55세 이상 실직고령자 중 구직등록 후 실업상태이며 담보·보증여력이 없는 세대의 주 소득원인자 ”로서, 소정의 창업훈련과정 이수분야, 국가기술자격증 등 보유 분야 또는 실직 전 1년 이상 종사업종과 관련 있는 분야 등에 창업을 희망하는 실직고령자를 대상으로 창업지원신청서를 접수한다고 밝혔어요. 동 사업은 최근 경제 불황속에 고령자의 고용 불안이 증대되고 있는 상황에서 취업이 어려운 실직고령자들에게 공단이 점포를 임차하여 지원하는 방식으로 생계형 자영업의 활로를 열어주는 계기가 될 .......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-02 10:18 am|추천

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  • [비공개] 노사 출신 교섭협력관, 노사 상생의 도우미로 나서

    노동부는 7.1(수) 현장 노사관계에 밝은 노사 출신 민간 전문가 3명을 계약직 ‘교섭협력관’으로 채용, 지방노동관서에 배치했아여. 이번에 임용된 교섭협력관 3명은 분규가 빈발하는 울산, 포항, 천안 등 지역에 배치되어 "임·단협 등 노사교섭 지도" "노사분규의 예방 및 수습지원" "복수노조 도입 이후 노-노간 갈등해결 지원" 기타 노사관계 안정 지원 업무를 담당하게 된답니다. 한편, 이들은 모두 풍부한 현장 노사관계 경험과 상급 노사단체 주요간부를 역임한 역량있는 인사로 일선 현장에서의 노사갈등을 예방하고 해결하는데 큰 역할을 할 것으로 기대되고 있어.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-02 10:12 am|추천

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  • [비공개] 사상 최초로 실업률 높은 지역을 "고용개발촉진지역" 으로 지정하는 기..

    노동부는 ‘실업률이 높은 지역을 고용개발촉진지역으로 지정하여 지역고용촉진지원금을 신규로 지원하고, 고용유지지원금과 전직지원장려금도 사업주 부담액의 90%를 지원’하는 내용을 골자로 한 "고용개발촉진지역의 지정기준"을 제정하여 7.1부터 시행한다고 해요. 지역지정 절차는 해당 자치단체의 신청을 받아 고용정책심의회의 심의를 거쳐 노동부장관이 지정·고시한답니다. 이는 고용정책기본법 시행('94년) 이후 사상 최초로 이루어진 것이에요. 이로써 실업률이 높은 지역에 대해 정부의 전폭적인 지원을 위한 제도적 기반이 마련되었다는데 의의가 있죠. 고용개발촉진지역에 대한 .......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-02 10:05 am|추천

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  • [비공개] 여름영화, 로봇나오는 '블록버스터'보다 '사람이야기'는 어떠세요?

    여기에 세가지 장르의 영화가 있습니다. 여러분은 어떤 영화를 보고 싶으신가요? 1. 웃기고 밝은 코미디 영화 2. 연기가 끝내주게 잘 하는 배우가 나오는 영화 3. 코끝이 찡해지는 영화 어떤 것을 선택하셨나요? 지금부터 여러분이 선택한 매력을 가지고 있는 세가지 영화를 소개하려고 합니다. 이 영화들은 다른 영화와는 다른 특별함까지 가지고 있습니다. 바로 멀지만 가까운 그들, 외국인 노동자가 주인공으로 나온다는 것이죠. 이제는 모두에게 익숙해진 외국인 노동자들, 이전에는 마냥 신기하기만 했지만 지금은 길이나 마트에.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-01 01:51 pm|추천

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  • [비공개] 내년부터 전문계고 졸업 직장인들의 대학진학 쉬워져요

    전문계고 졸업한 직장인, 대학 진학 쉬워진다 교육과학기술부 전문계고 졸업 직장인의 정원외 특별전형 신설해 이르면 내년부터 전문계고등학교를 졸업한 직장인들의 대학 진학이 쉬워질 것으로 예상된다.교육과학기술부는 전문계고 졸업 직장인의 정원외 특별전형 신설 등을 골자로 한 '고등교육법 시행령 일부개정안'을 1일 입법, 예고했다. 개정안에는 대학이 3년 이상 산업체에서 근무한 전문계고 졸업생을 정원 외 11%까지 선발할 수 있는 규정을 신설했다.또 전문계고 졸업 후 곧바로 대학에 들어갈 수 있는 기존의 '전문계고 졸업생 정원 외 전형'은 현재 5%에서 3%로 축소된다.이와 함께 대학에서 정원관리.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-01 01:10 pm|추천

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  • [비공개] 인터넷 구직광고로 20대 취업준비생들 다단계의 유혹 속으로

    다단계로 회원모집 거액 챙긴 상조업체 적발 인터넷 구직광고를 통해 20대 취업준비생을 판매원으로 모집해 불법 다단계 영업 방식으로 회원들을 모집해 거액을 챙긴 상조업체들이 처음으로 경찰에 적발됐다. 서울경찰청 경제범죄수사대는 1일 상조업체 대표 A씨(46) 등 21명을 방문판매업법위반 등 혐의로 불구속 입건했다. A씨 등 9명은 2005년 5월부터 지난해 9월까지 서울 강남구의 사무실과 인천 등 3개 지점에서 상조서비스 상품을 판매하면서 실적에 따라 계급이 승급되는 다단계 판매조직을 이용, 회원 1만6682명으로부터 7만8350차례에 걸쳐 모두 75억원의 부당이득을 챙긴 혐의다. &nb.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-01 01:00 pm|추천

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  • [비공개] 건설취업 인기 순위는 어떻게 될까?

    ‘그래도 대우건설’… 3개월째 건설취업 1지망 7월 건설사 취업 인기순위에서 업계 라이벌 현대건설 눌러 3년 만에 금호아시아나그룹을 떠나 새 주인을 찾아야 하는 대우건설이 석달째 ‘최고 인기 건설사’ 자리를 고수하고 있다. 대우건설은 건설업계 '인재사관학교'로 확실히 자리를 굳히고 있다는 것이 업계 평가다. 대우의 인재경영은 최고 수준의 경쟁력을 갖춘 인재로 성장시킨 사례가 많아, 대우건설 임직원 출신이라면 업계에서 스카우트 1순위로 꼽힌다. '대우맨'에서 타사 건설업체 사장으로 변신한 이는 김현중 한화건설 사장, 김기동 두산건설 사장, 김선구 동아건설 사장, 정태화 TEC건설 사장 등이.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-01 12:52 pm|추천

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  • [비공개] ’08년도 건설업체 환산재해율 발표

    - ’07년(0.44%) 환산재해율 보다 0.01%P감소 - 노동부는 ’08년도 환산재해율을 발표하고, 조달청 등 발주기관에 통보하였어요.재해율 산정 결과 1천대 건설업체의 ’08년 평균 환산재해율은 0.43%로 ’07년 0.44%보다 0.01%p 감소(△2.3%)하였구요. 환산재해율이 평균 환산재해율(0.43%) 이하인 업체는 1년간(’09.7.1’10.6.30) 관급공사 입찰참가자격사전심사(PQ)시 가점(최저 +0.3, 최고 +2점)의 혜택을 받게 된답니다. 한편, 재해율이 높은 업체의 경우 건설산업기본법에 의거, 시공능력평가액 산정시 3~5%의 감액을 받게 되요. 문 의: 안전보.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-01 12:42 pm|추천

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  • [비공개] 비정규직 차별시정제도, 5인 이상 100인 미만 기업으로 확대된다

    비정규직 근로자에 대한 불합리한 차별을 금지하고 차별적 처우를 시정하기 위한 차별시정제도가 오는 7월 1일부터 5인 이상100인 미만 사업장까지 확대 적용된다. 차별시정제도는 사용자가 비정규직 근로자를 같은 사업장에서 동종 유사 업무에 종사하는 근로자에 비해 임금이나 근로조건에 있어서 불리하게 처우하는 것을 금지하는 제도로서, 그동안 중소기업의 부담을 고려하여 적용시기를 사업장 규모에 따라 단계적 으로 달리 해왔으며 100인 이상 사업장에서만 시행해 왔다. 차별시정제도 시행 결과를 살펴보면, 노동위원회 차별시정 신청 건수를 기준으로 ‘09.5월말 현재 2,142건 신청.......
    고용노동부 공식 블로그|2009-07-01 12:36 pm|추천

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